Publié le 27 novembre 2022 dans Fiche métier, Sécurité incendie

Histoire de la sécurité incendie en France

Tout commence en 1941, initialement l’agent de sécurité incendie SSIAP n’existait pas. À la suite de graves incidents se pose la question d’une réglementation sérieuse visant à lutter contre les incendies dans les établissement recevant du public (ordonnance du 7 Février 1941). Depuis d’autres dispositions plus récentes contribuent très nettement à éviter les sinistres. 😱

De plus, la grande révolution à eu lieu avec l’arrêté du 25 Juin 1980 du code de construction et de l’habitation avec des réglementations très strictes dans les établissement recevant du public.

L’agent de sécurité incendie fait sa grande entrée.  Ces restrictions, jugées très strictes, contribuent pourtant à sauver des vies humaines. La réglementation française est reconnue dans le monde entier. De nombreux pays copient d’ailleurs notre réglementation. 😏

La réglementation incendie en France est en perpétuel mouvement et de décret en décret, d’arrêté en arrêté, notre code ne cesse de s’améliorer. Le but ? Limiter toutes pertes humaines et matériels.

La conception d’un établissement recevant du public (ERP) ne peut bénéficier du maximum de liberté que si la Sécurité y est incorporée et considérée comme constituant un des éléments essentiels.

En résumé, la réglementation incendie n’a qu’un seul but : la sécurité du public et des employés. Le non-respect de la réglementation incendie entraîne des sanctions financières et pénales. 😤

Agent de sécurité incendie, qu’est-ce que c’est ?

Un agent de sécurité incendie est un individu chargé de veiller à la sécurité des biens et des personnes dans un bâtiment en ce qui concerne les risques d’incendie. On nomme aussi SSIAP un agent de sécurité incendie SSIAP : c’est l’acronyme de Service de Sécurité Incendie et Aide à la Personne.

Il existe plusieurs niveaux de SSIAP :

  • SSIAP 1 = agent des services de sécurité incendie
  • SSIAP 2 = chef d’équipe, des services de sécurité incendie
  • SSIAP 3 = chef de service de sécurité incendie

En résumé, c’est dans l’arrêté du 2 mai 2005 que l’on retrouve les qualifications de l’agent de sécurité incendie, du chef d’équipe des services de sécurité incendie ou du chef de service des services de sécurité incendie.

Où travail un agent de sécurité incendie ?

Il est important de signaler que tous les établissements n’intègre pas un agent de sécurité incendie. Effectivement, dans le règlement incendie des personnes désignées peuvent être chargées de la sécurité incendie. Attention, ce personnel désigné doit être formé réglementairement. Les agents de sécurité incendie sont imposées par le règlement dans certains établissements.

De manière générale, on retrouve des agents de sécurité incendie :

  • Dans les ERP (Établissement Recevant du Public) et selon le type d’établissement et l’effectif admis.
  • Dans les ERT (Établissements Recevant des Travailleurs), BUP (Bâtiment à Usage Professionnel). Attention, la réglementation incendie dans les établissements recevant des travailleurs est régi par le code du travail.
  • Dans les habitations selon la hauteur du plancher bas du dernier niveau accessible au public : souvent, dans les immeubles de grande hauteur.

Pour conclure, on retrouve partout les agents de sécurité incendie et ils sont indispensables au bon fonctionnement d’un établissement et en terme de prévention. 🤝

Quelles sont les missions du service de sécurité incendie ?

Comme évoqué précédemment, le service de sécurité incendie est composé d’agent de sécurité incendie, de chef d’équipe et d’un chef de service.

Dans cette partie, nous allons étudier les différentes missions du service de sécurité incendie, et les conditions d’emploi du service.

🤔 Le saviez-vous ? C’est dans l’arrêté du 2 mai 2005 que tous ces textes prennent racine.

Les missions des agents des services de sécurité incendie SSIAP 1

  • La prévention des risques incendie
  • La sensibilisation des employés en matière de sécurité incendie et d’aide à la personne
  • L’entretien des moyens de secours
  • L’alerte et l’accueil des secours
  • L’évacuation du public
  • Les premières intervention fasse au feu
  • L’assistance à personne en difficulté au sein de l’établissement où il exerce
  • L’exploitation du PC de sécurité incendie, le SSI (Système de Sécurité Incendie) et les différents organes de sécurité

Les chefs d’équipe, des services de sécurité incendie SSIAP 2 ont pour mission :

  • Le respect de l’hygiène et de la sécurité du travail, en ce qui concerne la sécurité incendie
  • Le management de l’équipe de sécurité
  • La formation du personnel en matière de sécurité incendie
  • La prévision technique encadré par le règlement de sécurité (entretien périodique des installations techniques)
  • Lecture et manipulation des tableaux de signalisation
  • Délivrance des permis feux
  • Entretien des moyens de secours
  • L’assistance à personne en difficulté au sein de l’établissement
  • La direction du poste de sécurité pendant un sinistre

Les missions des chefs de service de sécurité incendie SSIAP 3

  • Le management du service de sécurité incendie
  • Le conseil du chef d’établissement ou exploitant en matière de sécurité incendie
  • L’assistance à personne en difficulté au sein de l’établissement
  • Le suivi des obligations de contrôle et d’entretien de toutes les installations techniques (la tenue d’un registre des divers documents est obligatoire)

Agent de sécurité incendie, quelles sont les conditions d’emploi ?

Comme évoqué précédemment, et c’est dans l’arrêté du 2 mai 2005, que l’on retrouve les conditions d’emploi du service de sécurité incendie. Inutile de préciser, qu’une personne non qualifiés ne peut avoir la responsabilité de la sécurité incendie d’un établissement. Ce métier est strictement réglementé et encadré par la loi. ☺️

Les conditions d’emploi d’un SSIAP 1 :

  • Être titulaire de la qualification de SSIAP 1 -> qualification obtenu par diplôme
  • Être un ancien pompier volontaire ou professionnel = délivrance de la qualification par équivalence
  • Avoir été ou être au minimum sous-officier des sapeurs-pompiers volontaire ou professionnel
  • Avoir le bac professionnel spécialité sécurité et prévention
  • Être titulaire du brevet professionnel agent technique de prévention et de sécurité
  • Avoir le certificat d’aptitude professionnel (CAP) agent de prévention et de sécurité
  • Être titulaire d’une mention complémentaire sécurité civile et d’entreprise
  • Avoir le brevet national de jeunes sapeurs-pompiers depuis moins de trois ans

Enfin, la formation initiale agent de sécurité incendie représente un volume horaire minimum de 67 heures et c’est un gradé des sapeurs-pompiers qui la valide.

Les conditions d’emploi d’un SSIAP 2 :

  • Être titulaire de la qualification de SSIAP 2 -> qualification obtenue par diplôme
  • Avoir été pendant au moins un an sous-officier des sapeurs-pompiers volontaire ou professionnel = diplôme par équivalence
  • Avoir été au minimum adjudant des sapeurs-pompiers volontaire ou professionnel
  • Être titulaire du bac professionnel spécialité sécurité et prévention et avoir exercé l’emploi agent de sécurité incendie SSIAP 1 pendant 1 607 heures durant les dernières 24 mois
  • Avoir le brevet professionnel d’agent technique de prévention et de sécurité et avoir exercé l’emploi d’agent de sécurité incendie SSIAP 1 pendant 1 607  heures pendant les 2 dernières années

La formation initiale de chef d’équipe de service incendie représente un volume horaire minimum de 70 heures ; c’est un gradé des sapeurs-pompiers qui la valide.

Les conditions d’emploi d’un SSIAP 3 :

  • Être titulaire de la qualification de SSIAP 3 -> qualification obtenu par diplôme
  • Avoir été pendant un an adjudant ou avoir un grade supérieur des sapeurs-pompiers
  • Être titulaire du DUT hygiène et sécurité, option protection des populations–sécurité civile
  • Être détenteur de l’AP2 (Attestation de Prévention de niveau 2) et avoir suivi, sans évaluation, le module complémentaire SSIAP 3

La formation initiale de chef de service de sécurité incendie représente un volume horaire minimum de 216 heures. Pour le SSIAP 3, c’est un gradé des sapeurs-pompiers plus deux autres jury d’examen composé de SSIAP 3 en poste qui la valident.

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Quelles sont les qualités d’un agent de sécurité incendie ?

Pour l’agent de sécurité incendie SSIAP 1

  • Bien connaître la réglementation
  • Appliquer les procédures adéquate en cas de sinistre
  • Procéder à des rondes régulières
  • Bonne connaissance de son lieu de travail
  • Bonne expression écrite pour l’inscription sur la main courante (bonne connaissance de la langue française)
  • Et une bonne prise en compte du PC sécurité, etc…

Pour le chef d’équipe de sécurité incendie SSIAP 2

  • Bonne cohésion avec son équipe
  • Bien connaître la réglementation
  • Facilité à transmettre des procédures
  • Facilité avec le management
  • Et une bonne connaissance de son lieu de travail, etc…

Et pour le chef de service de sécurité incendie SSIAP 3

  • Connaître parfaitement la réglementation incendie
  • Bonne capacité à manager
  • Gestion du planning du service de sécurité incendie,
  • Connaissance du code du travail
  • Conseiller le chef d’établissement ou l’exploitant
  • Trouver des solutions aux problématiques
  • Responsable de l’aspect prévention, etc…

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